[Blueberry]

@cheper wrote:

whaouh, ca faisait un moment que je suis pas venu…

Je vois que Blueberry se prend bien la tête avec ma question d’origine… C’était juste un truc qui me trottait dans la tête afin d’être préparé pour l’entretien.
Je l’ai passé la semaine dernière, on s’est tous tutoyés, ça a été très naturel et ça n’a choqué en rien.

Alors passons à autre chose non ?

Merci Cheper merci …enfin on peut passer à autre chose, tu vois tu devrais venir plus souvent 😀
Mais pourquoi vous semblez croire que je me prends la tête 🙄 ? parce que mes posts sont longs ? ❓ que je cite bcp ? ❓ C’est ma manière mais je reste cool 😉 8) Je suis content de voir que plusieurs ont confirmé que le tutoiement n’avait pas posé de problème et que l’idée que je m’en faisais n’était pas absurde.
:bigsmurf:
PS 💡 tu pourrais nous raconter ta journée et compléter éventuellement les infos de Crazynono94 ❓ Par exemple quel probleme avez vous eu à résoudre en groupe ❓ Tous les candidats de lundi (il reste une date de sélection le 8 nov) apprécieront surement. 😉
Et kony tu peux toujours nous en dire plus…

[Blueberry]

@nanou130485 wrote:

Salut, pour ceux qui ont passé les sélections, vous aviez demandé des infos, ce serait super que vous nous disiez comment ça c’est passé, moi je suis du 8 novembre, j’ai déjà eu quelques infos via une amie pnc chez air caraibes mais je préfèrerais avoir vos impressions, merci pour vos réponses, je stresse un peu, je n’ai jamais fait de sélection

Apparemment 🙄 ceux qui sont passés ces derniers jours ont oublié de revenir sur PEUNEUCEU contact pour tenir les copains au courant, dommage. :angry7:
:bigsmurf:

[Blueberry]

@ngarmane wrote:

Blueberry désolé si tu as mal pris mon post, non je me méprends pas sur tes intentions, j’ai compris la question et comme tu le dis y’a aucun problème entre nous.
J’ai juste donné mon avis à la question! Et pour moi c’est une question de logique que tu sois chez TX, chez Air France, chez Ikea ou chez Macdo c’est logique pendant un entretien d’embauche tu ne tutoies pas et ceci avec tout le monde y compris même un de proche s’il participe à l’entretien! Ce n’est pas du savoir vivre mais c’est de la logique. (Nous n’avons pas la même logique, ce n’est pas un jugement de valeur, juste un constat, et si d’autres ont la même logique que toi, ce n’est pas le cas de tous)
Je ne veux pas utiliser la fonction MP parce que je n’ai rien de perso à dire, c’est un peu le but du forum non? Apprendre, partager, donner son avis ? Affirmer sa logique universelle 🙄 ❓ ?

Beau choix pour le pseudo « Blueberry » 🙂 Merci, la myrtille vous salue bien bas  » onclick= »window.open(this.href);return false;

Je ne l’ai pas mal pris du tout, je râle seulement :angry7: parce que je n’obtiens que des avis personnels mais pas de confirmation de l’affirmation de kony par exemple qui n’a toujours pas répondu ; Kony es-tu en ce moment chez Air Caraïbes ou bien as-tu passé une sélection Air Caraïbes récemment
@kony wrote:

Surtout se vouvoyer chez Air Caraïbes, car les PNC doivent se vouvoyer en cabine et dans les galleys devant les passagers obligatoirement. C’est pour voir si vous êtes bien avec celà.

@PNC_Haiti wrote:

Pour répondre à la question, G passé les tests le 28 octobre et on C tous Tutoyés, ça vous va ?
D’ailleurs, je pense que les recruteurs s’en tapent. Comme ça a déjà été dit, l’important est de convaincre le jury pour qu’ils se fassent une idée de ton attitude naturelle et à bord.

Bien d’accord avec toi PNC Haïti, je l’ai dit plus haut. Je pense que si on se tutoie facilement en équipage, cela contribue à faire prendre très vite la mayonnaise équipage, gage de meilleure communication, sans barrières, ce qui nous rend meilleurs tant du point de vue commercial que des points de vue sécurité/sureté. Autant se simplifier la vie en test de groupe et se débarrasser des stress ou carcans inutiles, tel que le vouvoiement qui ne me semble pas naturel dans ces circonstances.
Jusqu’à preuve du contraire par un post indiquant ici que c’est néfaste dans le cas particulier d’Air Caraïbes parce que les recruteurs seraient choqués par le tutoiement, je persiste à penser comme toi que le tutoiement est préférable.

Blueberry :bigsmurf:

[Blueberry]

@ngarmane wrote:

Vous n’allez pas faire un Drame pour savoir quand utiliser le vouvoiement et le tutoiement ? Ce sont des bases qu’on apprend plus jeune! Vous n’avez pas à demander a qui que ce soit si vous devez le vouvoyer ou le tutoyer! C’est juste une question de logique, vous ne trouvez pas?
Le VOUVOIEMENT est la meilleure forme de politesse, et elle ne peut pas être perçue négativement. Après si la personne en face de vous préfère le tutoiement, elle vous le dira et ce n’est pas cela qui va vous faire rater un entretien, je suis désolé. NON on ne rate pas un entretien parce que vous avez dit « VOUS »à un recruteur ou à un candidat !
Perso, partout où j’ai passé des entretiens, j’ai employé le « VOUS » avec tout le monde et on ne m’a jamais fait une remarque! Après, avec les collègues (en présence des pax) ça a toujours été le VOUS et en privé (sans les pax), je reste sur le VOUS avec mes supérieures (seulement les femmes ? 🙄 ) et les collègues plus âgés que moi sauf si ces derniers m’autorisent à les tutoyer. Par contre j’utilise le TU avec les collègues plus jeunes que moi. Bien entendu, j’aurai pris le temps de leur dire avant que je préfère qu’on se tutoie et vice/versa (et en privé uniquement). (nous faisons tous plus ou moins comme ça ce n’est pas là ma question) Ne vous prenez pas la tête, je crois qu’il y a plus dramatique! On ne vous disqualifiera jamais parce que vous avez dis VOUS à un recruteur (par contre on est sans nouvelles du dernier qui a tutoyé Mme Fortemaison ARFFF) 😀 ou un candidat pendant les sélections!

Qui parle de Drame ?

Je ne souhaite surtout pas de polémique, ma motivation est uniquement de savoir…

Cheper a posé une question légitime, j’y ai répondu, d’autres ont abondé dans mon sens et d’autres encore n’ont pas été d’accord. Dans l’intérêt de tous, je cherche seulement à lever le doute qui en découle pour le cas particulier de la sélection Air Caraïbes. En sollicitant non pas des leçons de savoir vivre généralistes mais une réponse motivée et argumentée à une question précise, à savoir ;
Pour ce qui concerne les sélections à Air Caraïbes, au cours de l’épreuve de groupe, est-il recommandé d’adopter le tutoiement ou le vouvoiement entre les candidats?

Je sollicite des réponses basées sur des faits et non sur des opinions. D’avance merci de ne pas répondre à ma question, qui est à l’origine celle de Cheper, par une opinion mais bien par des faits.
Je précise à l’attention de Ngarmane qui à tendance à se méprendre sur mes intentions et sur ce que je dis que je ne préconise pas de tutoyer les recruteurs mais seulement les candidats 😉 donc pas de problème entre nous Ngarmane, n’hésite pas à passer en mode MP
Je répète donc :
@Blueberry wrote:

Je demeure sceptique sur le bien-fondé du vouvoiement entre candidats en test de groupe, mais je ne demande qu’à être convaincu par quelqu’un qui me dira que c’est OFFICIELLEMENT le comportement attendu par les recruteurs Air Caraïbes, d’où il/elle parle et quelle est sa source…

Si des candidats récents pouvaient également nous raconter ce qu’il en a été dans leur groupe et pour quel résultat ce serait pas mal,… allez un petit effort… à vos claviers…
D’avance merci
Blueberry :bigsmurf:

Blueberry :bigsmurf:

[Blueberry]

@kony wrote:

@cheper wrote:

Une question me traverse l’esprit :

Lors d’un entretien de groupe, faut-il se tutoyer ou se vouvoyer ?

Merci !

Surtout se vouvoyer chez Air Caraïbes, car les PNC doivent se vouvoyer en cabine et dans les galleys devant les passagers obligatoirement. C’est pour voir si vous êtes bien avec celà.

Je veux bien mais pour savoir ; es-tu en ce moment chez Air Caraïbes ou bien as-tu passé une sélection Air Caraïbes récemment ?

@indie wrote:

bsr cheper

Il faut se vouvoyer, c’est un conseil donner sur le forum.

Sans argumentation …
@cheper wrote:

Bsr INdie ;

Cependant, mes formateurs me soutiennent le contraire…

Là, non plus…

@julien13flair wrote:

bonjour, je pense que le vouvoiement est plus appropriè…

Simple opinion, pas d’arguments…

@xlairwaysfrance2008 wrote:

CONCERNANT LE VOUVOIEMENT AU TEST DE GROUPE ; C TRES SIMPLE ?, TU SUIS LES AUTRES MAIS LES ANTILLAIS SONT SUSCEPTIBLES ET PRÉFÈRENT LE TUTOIEMENT, PERSO JE TUTOIERAIS CAR NOUS A BORD DS LES GALLEY OU AU BRIEFING ON SE TUTOIE? EN REVANCHE EN CABINE ON SE VOUVOIE, FAUT JUSTE SUIVRE LE GROUPE ET QUE CE SOIT NATUREL, BON COURAGE

Pour info : de manière générale et sur ce site en tout cas, le fait d’écrire en majuscule pour appuyer un propos est limité à quelques mots, au-delà cela risque d’être compris comme de l’énervement, or manifestement tu n’étais pas énervé en écrivant çà… 😉
Pour mieux situer d’où tu parles et décider de te suivre ou pas sur ton choix du tutoiement :
Question 1: lorsque tu dis les Antillais … tu veux dire  » Nous les Antillais  » … ? Ou  » Eux, les Antillais  » … ? peux-tu développer ?
Question 2: « NOUS A BORD … » Qui représente ce Nous ? Air Caraïbes, XL Airways ou encore une autre Cie ?
Question 3 : as-tu passé une sélection Air Caraïbes récemment ?

@ngarmane wrote:

En général, on vouvoie pour:
->les personnes que l’on rencontre pour la première fois,
->le supérieur hiérarchique,
->une personne plus âgée que soi.
Néanmoins Il existe certains cas où une personne est autorisée à tutoyer, tandis que son interlocuteur emploie le vous :
->un professeur parlant à un jeune élève,
->un adulte à un jeune enfant, une personne âgée s’adressant à une personne beaucoup plus jeune.
Ces situations n’autorisent pas la personne qui est tutoyée à tutoyer son interlocuteur à son tour, ce qui montre que le vouvoiement n’est pas seulement une marque de formalité, mais aussi un indicateur de hiérarchie sociale qui permet de montrer son respect.

Je te conseille pour être méfiant de toujours utiliser le vouvoiement, il ne peut jamais être mal perçu par contre un tutoiement oui!

Bon vol!

Merci http://www.francaisfacile.com/exercices/exercice-francais-2/exercice-francais-11009.php » onclick= »window.open(this.href);return false; 😉 Il y a plein d’autres sites pour qui veux, mais qui n’apportent pas de réponse spécifique d’Air Caraïbes.
Et en l’espèce ; ce ne sont pas les autres candidats qu’il faut essayer d’éviter de froisser, mais les recruteurs qu’il faut convaincre/séduire/rassurer sur nos capacités de communication en équipe. Et je ne pense pas que notre attitude en test de groupe soit censée reproduire notre attitude envers la clientèle mais plutôt celle que nous aurons en équipage.
Je demeure donc sceptique sur le bien-fondé du vouvoiement en test de groupe, mais je ne demande qu’à être convaincu par quelqu’un qui me dira que c’est OFFICIELLEMENT le comportement attendu par les recruteurs Air Caraïbes, d’où il/elle parle et quelle est sa source…

Si des candidats récents pouvaient également nous raconter ce qu’il en a été dans leur groupe et pour quel résultat ce serait pas mal,… allez un petit effort… à vos claviers…
D’avance merci
Blueberry :bigsmurf:

[Blueberry]

Il me semble qu’il vaudrait mieux ne pas avoir deux post actifs en même tps sur le même sujet
voir :
formation-hotesse-air/selection-air-caraibes-t15967.html

:bigsmurf: Blueberry 😉

[Blueberry]

@indie wrote:

bonsoir

Pour ceux qui aimerait avoir une petite idée sur les sélections air caraïbes, dans la première page de ce forum il y a une petite description des 2 journées.Sinon je ne sais pas plus.

Bonsoir et bonne chance

Certes mais ça date de 2007, je crois que les infos de ceux qui viennent de les passer seront plus appréciées. 😉 donc n’hésitez pas les amis, faites nous part de vos infos, on est preneurs. ceux d’octobre , ceux du 2 et du 5 nov mardi et vendredi soir on compte sur vous… ❗
Merci d’avance
:bigsmurf: Blue

[Blueberry]

@deepm wrote:

C’est quoi la prochaine étape ? Remplacer les PNC par des robots ?

Non des distributeurs de sandwich et boissons à pièces ou à carte, instalés au cockpit devenu vide. portnawak ❗ 😈 ❗

[Blueberry]

@julien13flair wrote:

bonjour, je pense que le vouvoiement est plus appropriè…

Dans tous les test de groupes que j’ai passés nous nous sommes tutoyés, comme dans tous les équipages et ce dès le briefing, c’est plus naturel donc plus facile et moins destabilisant.
:bigsmurf:

[Blueberry]

@MBeneH wrote:

Tu click en haut a droite sur  » job search » puis « cabin crew » et « apply now » . 😀

Merci MBeneH 😀 mais je ne vois pas « apply now » 😯 je dois être aveugle 😯
ah si ça y est mais il faut cliquer sur cabin crew dans la partie centrale de la fenêtre pas dans la marge de gauche c’était là mon erreur :drunken: enfin :bom:

Blue :bigsmurf:

[Blueberry]

@emma2905 wrote:

Salut,

Tu dois t’inscrire sur leur site et répondre à quelques questions, après ça, si tu reçois une réponse positive, tu pourras choisir le jour et le lieu de l’ Assessment selon ce qui est proposé.

C’est le lien pour t’inscrire.
http://careers.etihadairways.com/ehire/English/CabinCrew.aspx » onclick= »window.open(this.href);return false;

Bon courage

J’ai cliqué sur le lien indiqué mais je ne trouve pas à cette page d’ « application form » et je cherche depuis un bon moment quelqu’un a-t-il déjà trouvé ? Emma peut-tu être encore plus précise ? Ou si vous pouvez regarder maintenant, je n’ai peut-être pas les yeux en face des trous ! :blackeye:

D’avance merci.

C’est pour mon épouse Irina (oui oui on s’est mariés en septembre 😀 :bigsmurf: :D) . Elle veut tenter sa chance pour le prochain assesment day et voir comment ca se passe. ❓

[Blueberry]

Super Nouvelle ça ! :bounce:
Félicitations ! :drunken:

🙄 Maintenant y’a plus qu’a relancer l’économie ou a monter une nouvelle boite avec un financier prêt à perdre beaucoup de brouzouf. 8)

Nan mais ça recrute quand même, bien qu’assez peu, alors le premier vol en fonction d’Italo en 2010 … ❓ Moi, j’y crois !

:bigsmurf:

[Blueberry]

@rebeu wrote:

ça recrute encore A5?

Apparemment oui …

Alors les candidats qui sont passés à la moulinette hier et aujourd’hui, ils n’ont rien à raconter ? On aimerait bien des détails… Qui le sent bien, ou mal, ou peut-être?…Qui a déjà une réponse ? Qui s’est fait bouler à l’anglais, (qui est parait-il redoutable)…

:bigsmurf:

[Blueberry]

Deux posts sur Airlinair en meme temps ca me semble un de trop.
 » onclick= »window.open(this.href);return false;

De plus il y a une faute de frappe sur le titre de celui-ci (et tu peux la corriger Sethy en revenant éditer le titre dans ton premier message), et ça me tord les yeux.

:bigsmurf:

[Blueberry]

@maïou wrote:

Hello!

Pour les personnes qui ont déjà passé les selections je souhaiterai savoir pour la partie anglais quelles sont les types de phrases à traduire, y a t-il des choses précises à réviser mis à part l’heure? merci d’avance pour votre aide!

Michal, lorsque j’ai envoyé mon dossier j’ai juste mis: Airlinair, parc d’affaires silic etc…

Bon ben pour les infos sur l’anglais tu es maintenant bien placée pour en parler, c’était hier ta journée de sélection non ?alors ? Comment ça s’est passé pour toi ? Raconte…

@pimcookie wrote:

Bonsoir à tous,
Je souhaiterai savoir comment travaillent les pnc chez Airlinair (rythmes, rotations, repos).
J’ai cherché sur le forum mais n’ai rien trouvé à ce sujet 😕 , quelqu’un peut-il m’aiguiller?

ceux qui ont passé la sélection hier et aujourd’hui ont eu des infos à ce sujet, ils devraient pouvoir te répondre aussi
:bigsmurf:

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