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La première étape de la journée de sélection est de se présenter pendant 3 minutes en anglais, puis décrire (sans préparation) 2 minutes une photo, aussi en anglais.
Après, il y a un entretien de groupe qui se déroule en allemand. Les recruteurs mettent une quarantaine de cartes par terre, sur chaque carte il y a un adjectif en allemand qui pourrait s’appliquer au PNC idéal (genre Teamfaehigkeit, Kontactfreudig…). Le groupe doit choisir 8 cartes et après décrire le choix et pourquoi ce choix ferait un PNC idéal. On est chronométré.
Après l’entretien de groupe, il y a les dissertations à faire. Les candidats doivent écrire une dissertation dans chaque langue qu’ils connaissent. Les dissertations durent environ 3 heures, et pendant ce temps les recruteurs viennent chercher les candidats un par un pour l’entretien individuel.
L’entretien individuel dure environ 40 minutes. C’est un entretien classique sauf que l’on parle en anglais, en allemand et en français. Après les questions classiques (diplômes, expérience antérieure), il y a une mise en situation.
Gruezi!
Alors, je me presente. David, 22 ans, anglais.
J’ai passé les sélections Swiss mi-décembre, et reçu une réponse positive une semaine après. Je commence la formation en mars.
Une fois une réponse positive reçue, Swiss prend en charge le prix de la visite médicale que tu dois passer à Zurich, puis, si tout est bon, la formation est également prise en charge par Swiss.
Il ne faut donc ni le CFS, ni la visite médicale pour pouvoir postuler.
Concernant l’allemand, il est important d’avoir un bon niveau. Ceci dit, mon allemand n’est pas 100% parfait. J’ai du écrire une dissertation en français et une autre en allemand pendant la sélection. L’entretien individuel ainsi que la journée de sélection se déroule en français, en anglais et en allemand.
Avec la nationalité française, tu peux postuler sans problème. Tu te fais établir le permis de travail et de résidence une fois sur place.
Je te conseille de postuler tout de suite, ils te demandent tes dates de disponibilités sur le dossier.
David
C’est Wynnwith Aviation qui s’occupe du recrutement PNC.
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David
