La signature du contrat ne se fait que le jour de ton intégration.
Pour les VM, si tu as déjà une visite médicale aéro en cours (CEMA ou médecin DGAC de classe 2), tu ne dois pas la repasser (hormis si sa validité restante est trop courte aux yeux d’AF), sinon tu auras EN PLUS la visite médicale du travail à passer avant ton intégration :
Détail de la VM du travail :
– Questionnaire de santé à remplir
– Test d’urine (surtout pour les stupéfiants)
– Test sanguin (ils sont très regardant sur le taux d’hémoglobine, la TSH, le Fer, le Cholestérol …)
– Test d’audition (classique dans une cabine hermétique avec un casque ou tu appuis sur des boutons qd tu entends un son)
– Électrocardiogramme (le même test que tu passes lors de ta visite aéro)
– Test de vision (dans une machine où tu regarde à l’intérieur et tu réponds aux question du médecin)
– Puis visite classique avec le médecin (il commente tes résultats et prend ta tension, écoute ta respiration, regarde ta colonne vertébrale, te pèse, vérifie tes réflex, quelques palpations et te fait faire quelques mouvements bras/jambe/pied…)